賞与から天引きされる控除項目

法令で賞与から天引きすることが定められている項目は、次のとおりです。

◎雇用保険料：賞与総額×０．６％
◎健康保険料：賞与総額×４．７４％（各都道府県で異なります。くわしくは、健康保険料のページをご覧ください。）
◎介護保険料：賞与総額×０．７５５％（満４０歳以上）
◎厚生年金保険料：賞与総額×８．０２９％（2010年10月現在）
◎所得税：一定の基準によって計算

毎月の給与からの天引きと違うのは、以下の点です。
１．社会保険料の計算で標準報酬月額ではなく、賞与総額で計算すること
２．住民税の天引きが無いこと

法令で義務づけられている項目以外の天引きされる項目は、会社ごとに労使協定で定められているものです。